Arts specialist in opleiding | ASO

Begeleiding

• Stageplaatsen

  Meer informatie over de verschillende specialismen in het UZA vind je hier.

  Overzicht specialismen

• Arbeidsvoorwaarden & personeelsdossier

  Arbeidsvoorwaarden

  De volledige arbeidsvoorwaardenregeling is raadpleegbaar via UZAconnect (intranet).

  Arts-specialisten in opleiding hebben onder andere recht op:

  • 22 vakantiedagen per kalenderjaar, 3 extralegale feestdagen (26 december, 2 januari en 11 juli), de brugdag na Onze-Lieve-Heer-Hemelvaart en 10 wetenschappelijke studiedagen. Als je aanwezig dient te zijn op lessen en examens in het kader van een master specialistische geneeskunde, word je vrijgesteld van arbeid.
  • Onkostenvergoeding van €156,05 voor o.a. verplaatsingen, telefonie en telematica.
  • Fietsvergoeding van €0,35/km: als je hiervan gebruik wil maken moet je éénmalig een ondertekende 'Verklaring op eer' betreffende de afstand aan de personeelsdienst bezorgen.
  • Vergoeding voor de oncomfortabele uren: de arbeidstijd die plaatsvindt tussen 20u ’s avonds en 8u ’s morgens en op zaterdagen wordt vergoed aan 135% van de basisvergoeding. De arbeidstijd die plaatsvindt op zon- en feestdagen wordt vergoed aan 160% van de basisvergoeding.
  • Opting out voor bijkomende arbeidstijd > 48u: een bijkomende arbeidstijd van max. 12u per week kan gepresteerd worden op basis van een individueel akkoord van de ASO. Indien je het akkoord hebt ondertekend, krijg je een vergoeding voor deze uren die 110% van de basisvergoeding bedraagt. Deze vergoeding is enkel verschuldigd voor de uren die de gemiddelde wekelijkse arbeidsduur van 48 uren overschrijden.
    Prestaties boven de 60u/week worden per maand betaald aan 110%.
  • Forfaitaire wachtvergoeding van €53,03 (tussen 8u en 20u) of €79,54 (tussen 20u en 8u).
  • ASO’s met een inslapende wacht van 24 uur ontvangen een maaltijdvergoeding van 16 euro per wacht. Assistenten met een inslapende wacht van 12 uur ontvangen een maaltijdvergoeding van 8 euro per wacht.
  • Benefits@work: een platform met kortingen voor gerenommeerde merken en bekende pretparken.

• MySDworx: loonbrieven en opleidingsplatform

  In de loop van je eerste weken in dienst ontvang je een activatiemail op je UZA e-mailadres voor MySD Worx.

  Via dit platform krijg je toegang tot volgende toepassingen:

  • Mijn Loon: hier kan je je digitale loonbrieven raadplegen.
  • eBlox HR: via dit opleidingsplatform kan je e-learnings afleggen, je inschrijven voor interne vormingen en een overzicht raadplegen van je geplande, gevolgde en verplichte opleidingen (rubriek learning & development > ontwikkeloverzicht > ontwikkelplannen).
  • Digitaal personeelsdossier
    In je digitaal personeelsdossier vind je een overzicht van je persoonlijke gegevens, verplichte certificaten en privileges. Via de self-service pagina kan je een adreswijziging doorgeven.

  Inloggen in je digitaal personeelsdossier doe je via UZAconnect. (Toepassing: Personeelsdossier)
  Je logingegevens zijn dezelfde als degene die je ontvangt voor je Windows account.